Pura PRESSÃO! Só pensa no LUCRO!
Muitas empresas passam por mudanças
nem sempre positivas, como por exemplo, o desejo e a atração total para os
números, isto é, o que importa é só o lucro e a empresa vai perdendo seu lado
humano. Nessas empresas há uma pressão por lucros cada vez maior, metas e mais
metas e aos poucos a empresa vai perdendo a sua inspiração, perdendo seus
talentos, não tendo capacidade de criar novos talentos, parte da equipe vai
ficando bola murcha e o gerente pressionado fica
cansado/estafado, quando não fica estressado ou doente.
A
empresa que antes gerava lideres de equipes de sobra agora tem que buscar no
mercado, a empresa que tinha fila para entrar agora busca ex-funcionários, se
sua empresa está indo por esse caminho, então está na hora de se refazer e
ainda resgatar a história da empresa e ou do fundador para buscar novamente o
lado humano para equilibrar a balança entre lucro e gerar satisfação para os
acionistas (cotistas/sócios), mas também para os parceiros, clientes,
fornecedores e principalmente sua equipe, seus funcionários.
Nos dias atuais, em que os mercados são extremamente competitivos, diferenciar-se da concorrência oferecendo não somente números mais uma comunicação corporativa e uma memória empresarial que fortalece a marca/produto e estreita o relacionamento da empresa com seus stakeholders e a humanize é fundamental.
No meu curso memória empresarial e comunicação interna temos algumas sugestões e soluções para esses casos.
Gilvandro O. da Silva
Prof. Gilvandro – Gil
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