Presidente da Hering dá dicas para ter empresa de sucesso.
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1
Tenha
curiosidade
Estar
sempre de olho nas novidades do mercado e querer conhecer mais sobre seu
cliente e sobre suas necessidades são os primeiros passos para que pequenos
empresários mantenham o sucesso do negócio ao longo de anos. O empresário tem
de buscar informações, ver o que mercado está fazendo e o que o consumidor quer
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2
Esteja
aberto a mudanças
Para
Fabio Hering, o executivo deve estar aberto a mudanças no setor em que atua
para que não fique atrás dos novos concorrentes. "Não sou o criador da
companhia, mas com satisfação digo que fui um dos responsáveis por
recriá-la", comenta o presidente da empresa de roupas
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3
Inove
sempre
Repensar
o negócio e descobrir como ele pode mudar para crescer é essencial. Quem
trabalha com a fabricação de um produto, por exemplo, pode considerar a entrada
no mercado varejista. Abrir franquias é outra forma de aumentar a força da
marca e sua capacidade de atuação sem ter de fazer todo o investimento
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4
Valorize
a equipe
É
fundamental que todos os funcionários envolvidos nas conquistas da empresa
sejam reconhecidos, valorizados e estimulados a permanecerem na corporação. A
valorização pode vir em forma de aumento salarial, de investimento na formação
dos profissionais ou de oportunidades na empresa
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5
Ouça
outros profissionais
Quem
está à frente de uma empresa é considerado o responsável pelo sucesso ou pelo
fracasso do negócio. Apesar de a posição parecer solitária, as decisões não
devem ser tomadas sozinho. Ouvir profissionais com expertise em suas áreas é
algo primordial, aconselha Fabio Hering
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6
Tenha
paciência
Não
tenha pressa para obtenção de resultados e lucro rápidos. "É preciso muita
pesquisa, estudo de mercado, conhecimento de todo cenário e seus figurantes
antes que cada passo seja dado. O segredo é esperar, pois prosperidade,
maturidade e experiência vêm com o tempo", afirma
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7
Diferencie-se
Ter
um diferencial competitivo é fundamental para vencer a concorrência, aponta
Fábio Hering. "Na sua área, você poderá encontrar onde se destacar, pode
ser na novidade ou no atendimento ao cliente, por exemplo"
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8
Aprenda
com os erros e as dificuldades
O empreendedor
precisa aprender com os erros, afinal nem todas as decisões são certeiras,
muito menos definitivas. "Em mais de cem anos, a companhia enfrentou
vários desafios, passou por vários 'Brasis'. Nós quase quebramos, mas isso
enriqueceu nosso currículo e aumentou nossa persistência no negócio"
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9
Preserve
e tenha orgulho da sua história
Acreditar e gostar do seu trabalho é
algo muito importante para o desenvolvimento pessoal e profissional de qualquer
colaborador. Por isso, é essencial que conheça a história da empresa e que
perceba que suas contribuições para os resultados da marca são valorizadas.
"O empreendedor precisa se orgulhar da sua atuação"
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